超媒体控股(00072) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2023-12-31 | 2022-12-31 | 2021-12-31 |
|---|---|---|---|
| 人均营业总收入 | 136.7627万元 | 128.5220万元 | 156.9396万元 |
| 人均净利润 | -12.3831万元 | -25.0304万元 | 1.6232万元 |
| 员工总数 | 290.0000 | 324.0000 | 323.0000 |
| 按僱傭類型分 | |||
| 全職 | 288.0000 | 323.0000 | 299.0000 |
| 兼職 | 2.0000 | 1.0000 | 24.0000 |
| 按性别分 | |||
| 男性 | 66.0000 | 83.0000 | 83.0000 |
| 女性 | 224.0000 | 241.0000 | 240.0000 |
| 按職級分 | |||
| 首席高管 | 8.0000 | 5.0000 | 7.0000 |
| 高級管理 | 24.0000 | 35.0000 | 29.0000 |
| 中級管理 | 73.0000 | 66.0000 | 61.0000 |
| 一般 | 185.0000 | 218.0000 | 226.0000 |
| 按年龄分 | |||
| 30歲以下 | 40.0000 | 88.0000 | 116.0000 |
| 30-40歲 | 134.0000 | 102.0000 | 111.0000 |
| 41-50歲 | 87.0000 | 50.0000 | 64.0000 |
| 50歲以上 | 29.0000 | 84.0000 | 32.0000 |
| 按地區分 | |||
| 中國香港 | 31.0000 | 30.0000 | 28.0000 |
| 中國內地 | 259.0000 | 292.0000 | 295.0000 |
| 其他地區 | 2.0000 | ||
| 总流失率 | 38.00% | 18.80% | |
| 流失率按性别分 | |||
| 男性 | 56.00% | 30.00% | |
| 女性 | 35.00% | 31.00% | |
| 流失率按年齡分 | |||
| 30歲以下 | 93.00% | 44.00% | |
| 30-40歲 | 43.00% | 33.00% | |
| 41-50歲 | 17.00% | ||
| 50歲以上 | 24.00% | 13.00% | |
| 41–50歲 | 13.00% | ||
| 流失率按地區分 | |||
| 中國香港 | 46.00% | ||
| 上海 | 40.00% | ||
| 廣州 | 8.00% |
