益美国际控股(01870) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2023-12-31 | 2022-12-31 | 2021-12-31 |
|---|---|---|---|
| 人均营业总收入 | 310.3258万港币 | 163.6720万港币 | 251.0427万港币 |
| 人均净利润 | 30.0500万港币 | -85.7882万港币 | -124.9753万港币 |
| 员工总数 | 66.0000 | 58.0000 | 128.0000 |
| 按性别分 | |||
| 男性 | 47.0000 | 41.0000 | 98.0000 |
| 女性 | 19.0000 | 17.0000 | 30.0000 |
| 按年龄分 | |||
| 29歲或以下 | 13.0000 | 11.0000 | 19.0000 |
| 30至50歲 | 41.0000 | 39.0000 | 90.0000 |
| 51歲或以上 | 12.0000 | 8.0000 | 19.0000 |
| 按職級分 | |||
| 前線 | 44.0000 | 40.0000 | 100.0000 |
| 中級管理層 | 10.0000 | 7.0000 | 11.0000 |
| 高級管理層 | 12.0000 | 11.0000 | 17.0000 |
| 按地區分 | |||
| 香港 | 57.0000 | 50.0000 | 128.0000 |
| 中國 | 9.0000 | 8.0000 | |
| 按僱傭類型分 | |||
| 全職 | 65.0000 | 56.0000 | |
| 兼職 | 1.0000 | 2.0000 | |
| 总流失率 | 42.42% | 175.86% | 61.70% |
| 流失率按性别分 | |||
| 男性 | 40.43% | 180.49% | 70.40% |
| 女性 | 47.37% | 164.71% | 33.30% |
| 流失率按年齡分 | |||
| 29歲及以下 | 84.62% | 109.09% | 131.50% |
| 30至50歲 | 41.46% | 174.36% | 48.90% |
| 51歲或以上 | 275.00% | 52.60% | |
| 流失率按地區分 | |||
| 香港 | 31.58% | 198.00% | 61.70% |
| 中國 | 111.11% | 37.50% |
