兴合控股(01891) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2023-12-31 | 2022-12-31 |
|---|---|---|
506.3846万马来西亚林吉特 | 727.7591万马来西亚林吉特 | |
3.0970万马来西亚林吉特 | 7,642.4870马来西亚林吉特 | |
| 员工总数 | 323.0000 | 209.0000 |
| 按性别分 | ||
| 男性 | 268.0000 | 159.0000 |
| 女性 | 55.0000 | 50.0000 |
| 按年龄分 | ||
| 50歲以上 | 31.0000 | 19.0000 |
| 30至50歲 | 162.0000 | 138.0000 |
| 30歲以下 | 130.0000 | 52.0000 |
| 按地區分 | ||
| 馬來西亞 | 323.0000 | 209.0000 |
| 按職級分 | ||
| 高級管理層 | 10.0000 | |
| 中級管理層 | 313.0000 | |
| 总流失率 | 19.81% | |
| 流失率按性别分 | ||
| 男性 | 17.91% | 20.00% |
| 女性 | 29.09% | 18.00% |
| 流失率按年齡分 | ||
| 30歲以下 | 17.69% | 26.00% |
| 30至50歲 | 21.60% | 17.00% |
| 50歲以上 | 19.35% | 16.00% |
| 流失率按地區分 | ||
| 馬來西亞 | 19.81% |
