百勤油服(02178) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2024-12-31 | 2023-12-31 | 2022-12-31 |
|---|---|---|---|
132.4840万港币 | 125.2206万港币 | 136.1262万港币 | |
-6.5897万港币 | -29.6575万港币 | -11.9479万港币 | |
| 员工总数 | 189.0000 | 256.0000 | 248.0000 |
| 按僱傭類型分 | |||
| 全職 | 189.0000 | 256.0000 | 248.0000 |
| 按性别分 | |||
| 男性 | 161.0000 | 225.0000 | 213.0000 |
| 女性 | 28.0000 | 31.0000 | 35.0000 |
| 按年龄分 | |||
| 18‐25 | 8.0000 | 28.0000 | 20.0000 |
| 26‐35 | 60.0000 | 95.0000 | 97.0000 |
| 36‐45 | 68.0000 | 79.0000 | 82.0000 |
| 46‐55 | 42.0000 | 46.0000 | 40.0000 |
| 56歲或以上 | 11.0000 | 8.0000 | 7.0000 |
| 按職級分 | |||
| 高級 | 6.0000 | 15.0000 | 12.0000 |
| 中級 | 17.0000 | 8.0000 | 15.0000 |
| 前線及其他 | 166.0000 | 233.0000 | 221.0000 |
| 按地區分 | |||
| 中國內地 | 185.0000 | 212.0000 | 206.0000 |
| 香港 | 3.0000 | 40.0000 | |
| 伊拉克 | 4.0000 | 36.0000 | 2.0000 |
| 巴基斯坦 | 3.0000 | ||
| 蘇丹 | 3.0000 | ||
| 总流失率 | 46.03% | 15.00% | 11.70% |
| 流失率按性别分 | |||
| 女性 | 10.71% | 23.00% | |
| 男性 | 52.17% | 14.00% | |
| 流失率按年齡分 | |||
| 56歲或以上 | 18.18% | 71.00% | |
| 46-55 | 19.05% | 11.00% | |
| 36-45 | 37.68% | 10.00% | |
| 26-35 | 60.00% | 19.00% | |
| 18-25 | 214.29% | 11.00% | |
| 流失率按地區分 | |||
| 伊拉克 | 11.00倍 | 6.00% | |
| 中國內地 | 26.34% | 17.00% |
