朝云集团(06601) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2023-12-31 | 2022-12-31 | 2021-12-31 |
|---|---|---|---|
| 人均营业总收入 | 182.9667万元 | 181.9583万元 | 255.1091万元 |
| 人均净利润 | 19.5717万元 | 8.0855万元 | 13.0881万元 |
| 员工总数 | 1,040.0000 | 904.0000 | 873.0000 |
| 按性别分 | |||
| 男性 | 497.0000 | 462.0000 | 449.0000 |
| 女性 | 543.0000 | 442.0000 | 424.0000 |
| 按年龄分 | |||
| 29歲及以下 | 334.0000 | 240.0000 | 215.0000 |
| 大於等於30歲及小於40歲 | 356.0000 | 335.0000 | 350.0000 |
| 大於等於40歲及小於50歲 | 274.0000 | 268.0000 | 256.0000 |
| 50歲及以上 | 76.0000 | 61.0000 | 52.0000 |
| 按地區分 | |||
| 華中地區 | 96.0000 | 21.0000 | 14.0000 |
| 華東地區 | 388.00% | 366.00% | 41.00% |
| 南方 | 511.00% | 449.00% | 810.00% |
| 其他 | 45.00% | 68.00% | 22.00% |
| 按職級分 | |||
| 高級管理層 | 49.0000 | 51.0000 | 41.0000 |
| 中級管理層 | 171.0000 | 162.0000 | 159.0000 |
| 一般 | 820.0000 | 691.0000 | 673.0000 |
| 按僱傭類型分 | |||
| 全職 | 1,040.0000 | 904.0000 | 873.0000 |
| 总流失率 | 25.71% | 22.00% | 21.00% |
| 流失率按性别分 | |||
| 男性 | 13.57% | 10.00% | 19.00% |
| 女性 | 12.14% | 12.00% | 23.00% |
| 流失率按年齡分 | |||
| 29歲及以下 | 12.21% | 7.00% | 28.00% |
| 大於等於30歲及小於40歲 | 8.57% | 10.00% | 20.00% |
| 大於等於40歲及小於50歲 | 3.50% | 4.00% | 15.00% |
| 50歲及以上 | 1.43% | 1.00% | 24.00% |
| 流失率按地區分 | |||
| 華中地區 | 1.56% | 18.00% | |
| 華東地區 | 6.36% | 8.00% | 23.00% |
| 南方 | 16.43% | 14.00% | 21.00% |
| 其他 | 1.36% | 4.00% |
