恒隆集团(00010) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2023-12-31 | 2022-12-31 | 2021-12-31 |
|---|---|---|---|
| 人均营业总收入 | 257.1732万港币 | 256.8611万港币 | 248.3849万港币 |
| 人均净利润 | 116.1664万港币 | 112.5719万港币 | 115.4459万港币 |
| 员工总数 | 4,213.0000 | 4,249.0000 | 4,270.0000 |
| 按性别分 | |||
| 男性 | 2,464.0000 | 2,505.0000 | 2,582.0000 |
| 女性 | 1,749.0000 | 1,744.0000 | 1,688.0000 |
| 按年龄分 | |||
| 30 歲以下 | 467.0000 | 526.0000 | 553.0000 |
| 30 – 50 歲 | 3,046.0000 | 3,053.0000 | 3,067.0000 |
| 50 歲以上 | 700.0000 | 670.0000 | 650.0000 |
| 按僱傭類型分 | |||
| 正式全職員工 | 4,200.0000 | 4,224.0000 | 4,249.0000 |
| 正式兼職員工 | 4.0000 | 5.0000 | 4.0000 |
| 臨時工 | 9.0000 | 20.0000 | 17.0000 |
| 按崗位分 | |||
| 行政人員 | 358.0000 | 342.0000 | 310.0000 |
| 文職人員 | 1,838.0000 | 1,820.0000 | 1,750.0000 |
| 前線人員 | 2,017.0000 | 2,087.0000 | 2,210.0000 |
| 按地區分 | |||
| 香港 | 968.0000 | 1,046.0000 | 1,060.0000 |
| 中國内地 | 3,245.0000 | 3,203.0000 | 3,210.0000 |
| 总流失率 | 14.70% | 17.30% | 23.91% |
| 流失率按性别分 | |||
| 男 | 13.80% | 16.00% | 21.97% |
| 女 | 16.10% | 19.10% | 26.89% |
| 流失率按年齡分 | |||
| 30 歲以下 | 27.00% | 24.90% | 43.48% |
| 30 – 50 歲 | 12.30% | 15.90% | 22.16% |
| 50 歲以上 | 17.10% | 17.30% | 15.38% |
| 流失率按地區分 | |||
| 香港 | 24.50% | 23.90% | 22.33% |
| 中國内地 | 11.80% | 15.10% | 24.42% |
