丽新国际(00191) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2024-07-31 | 2023-07-31 | 2022-07-31 |
|---|---|---|---|
| 人均营业总收入 | 131.7372万港币 | 104.9174万港币 | 109.1979万港币 |
| 人均净利润 | -91.9715万港币 | -74.1318万港币 | -52.1610万港币 |
| 员工总数 | 4,478.0000 | 4,777.0000 | 4,744.0000 |
| 按性别分 | |||
| 男 | 2,463.0000 | 2,636.0000 | 2,601.0000 |
| 女 | 2,015.0000 | 2,141.0000 | 2,143.0000 |
| 按年龄分 | |||
| 30歲以下 | 1,290.0000 | 1,503.0000 | 1,449.0000 |
| 30歲-50歲 | 2,144.0000 | 2,198.0000 | 2,270.0000 |
| 50歲以上 | 1,044.0000 | 1,076.0000 | 1,025.0000 |
| 按僱傭類型分 | |||
| 全職 | 3,821.0000 | 4,082.0000 | 3,975.0000 |
| 兼職 | 657.0000 | 695.0000 | 769.0000 |
| 按地區分 | |||
| 香港 | 2,377.0000 | 2,489.0000 | 2,492.0000 |
| 中國內地 | 1,550.0000 | 1,735.0000 | 1,818.0000 |
| 其他地區 | 551.0000 | 553.0000 | 434.0000 |
| 总流失率 | 48.00% | 40.00% | 33.00% |
| 流失率按性别分 | |||
| 男 | 49.00% | 41.00% | 34.00% |
| 女 | 47.00% | 38.00% | 31.00% |
| 流失率按年齡分 | |||
| 30歲以下 | 72.00% | 49.00% | 44.00% |
| 30歲-50歲 | 37.00% | 38.00% | 27.00% |
| 50歲以上 | 40.00% | 31.00% | 29.00% |
| 流失率按地區分 | |||
| 香港 | 60.00% | 39.00% | 27.00% |
| 中國內地 | 39.00% | 45.00% | 37.00% |
| 其他地區 | 23.00% | 28.00% | 45.00% |
