电能实业(00006) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2023-12-31 | 2022-12-31 | 2021-12-31 |
|---|---|---|---|
| 人均营业总收入 | 6.9749万港币 | 7.1382万港币 | 7.2868万港币 |
| 人均净利润 | 32.4075万港币 | 31.8765万港币 | 35.0637万港币 |
| 员工总数 | 19,165.0000 | 17,882.0000 | 17,561.0000 |
| 按僱傭類型分 | |||
| 全職 | 18,012.0000 | 17,080.0000 | 16,777.0000 |
| 兼職 | 1,153.0000 | 802.0000 | 784.0000 |
| 按性别分 （全職） | |||
| 男性 | 14,663.0000 | 14,017.0000 | |
| 女性 | 3,349.0000 | 3,063.0000 | |
| 按職級分（全職） | |||
| 一般員工 | 15,464.0000 | 15,720.0000 | |
| 經理級或以上員工 | 2,548.0000 | 1,360.0000 | |
| 按年龄分 （全職） | |||
| 30歲以下 | 2,493.0000 | 2,300.0000 | |
| 30歲-49歲 | 9,578.0000 | 8,973.0000 | |
| 50歲或以上 | 5,941.0000 | 5,807.0000 | |
| 按地區分（全職） | |||
| 香港 | 1,848.0000 | 1,850.0000 | |
| 中國內地 | 303.0000 | 305.0000 | |
| 亞洲（香港及中國內地除外） | 42.0000 | 42.0000 | |
| 英國 | 9,235.0000 | 8,761.0000 | |
| 荷蘭 | 551.0000 | 511.0000 | |
| 澳洲 | 5,764.0000 | 5,359.0000 | |
| 加拿大 | 13.0000 | 13.0000 | |
| 美國 | 171.0000 | 165.0000 | |
| 新西蘭 | 85.0000 | 74.0000 | |
| 总流失率 | 7.10% | 9.10% | 7.20% |
| 流失率按性别分 | |||
| 男性 | 6.80% | 8.60% | |
| 女性 | 8.50% | 11.40% | |
| 男 | 6.80% | ||
| 女 | 9.20% | ||
| 流失率按年齡分 | |||
| 30歲以下 | 7.70% | 9.30% | 7.70% |
| 30歲－49歲 | 5.90% | 8.10% | |
| 50歲或以上 | 8.80% | 10.60% | 9.00% |
| 30-49歲 | 5.90% | ||
| 流失率按地區分 | |||
| 香港 | 10.80% | 7.60% | 6.00% |
| 中國內地 | 4.00% | 7.90% | |
| 亞洲（香港及中國內地除外） | 0.00% | 2.40% | |
| 英國 | 5.40% | 8.30% | 6.20% |
| 荷蘭 | 13.40% | 9.80% | |
| 澳洲 | 7.80% | 10.30% | 8.50% |
| 加拿大 | 0.00% | 7.70% | 0.00% |
| 美國 | 17.50% | 24.80% | 27.00% |
| 新西蘭 | 14.10% | 24.30% | 26.50% |
| 中國大陸 | 4.30% | ||
| 亞洲 | 2.40% | ||
| 歐洲 | 8.90% | ||
| 按性别分 | |||
| 男 | 13,852.0000 | ||
| 女 | 2,925.0000 | ||
| 按職級分 | |||
| 一般員工 | 15,491.0000 | ||
| 經理級別或以上 | 1,286.0000 | ||
| 按年龄分 | |||
| 30歲以下 | 2,215.0000 | ||
| 30-49歲 | 8,737.0000 | ||
| 50歲或以上 | 5,825.0000 | ||
| 按地區分 | |||
| 香港 | 1,832.0000 | ||
| 英國 | 8,762.0000 | ||
| 歐洲 | 492.0000 | ||
| 澳洲 | 5,077.0000 | ||
| 中國大陸 | 327.0000 | ||
| 新西蘭 | 68.0000 | ||
| 加拿大 | 14.0000 | ||
| 美國 | 163.0000 | ||
| 亞洲 | 42.0000 |
